Karriärbloggen

Capgemini är ett globalt företag och våra kunders utmananingar är globala. Så vi kallar oss för en true global player. Det ställer självklart krav på oss konsluter att hela tiden stärka våra nätverk med den talangpool vi har med fler än 83 000 kollegor världen över. För våra kunders räkning gäller det att på rätt sätt och vid rätt tillfälle erbjuda alla de hävstänger som våra globala lösningar faktiskt ger oss möjligheten till. En sådan hävstång är till exempel outsourcing via länder som till exempel Indien, Polen och Marocko - det som vi på Capgemini kallar för Rightshore®.

Spejare med viktigt uppdrag
Det är en tuff urvalsprocess men varje år väljs fyra konsulter ut - två lite mer seniora och två lite mer juniora - baserat på deras insatser i projekt, interna engagemang, kvalitet i arbetet, attityd, ledarskapsförmåga och hur deras förmåga är att jobba med flera saker parallellt. De får sedan uppdraget att besöka platser och nya kollegor inom Capgeminigruppen för att hämta hem inspiration. Väl hemma fortsätter uppdraget. Det sker genom att dela med sig av erfarenheterna till kollegorna i Sverige.

I år gick resan för de fyra konsulterna (Anna Biörklund, Göran Lindmark, Madeleine Bernhardsson och Åsa Gabrielsson), som alla representerar vår consultingdel, till den indiska 22-miljonersstaden Mumbai. Uppdraget var att tillsammans med de indiska kollegorna stärka Capgeminis erbjudande inom outsourcing av projektleveranser.

Nyss hemkomna, inte bara med välgenomarbetade power point-presentationer (fulla med visdomar såklart ;-), utan även med minnen för livet. Göran förklarar det med:

Mumbai är en smältdeg av intryck och idéer, krävande och givande, mycket långt ifrån en vacker vykortsbild på Taj Mahal. Att under några dagar jobba med Subash, Vijaya och Schack-OS-atleten Deepa, vilkas namn jag tidigare bara läst i mail, ger mig helt nya idéer av hur ett stärkt samarbete kan bygga ett större värde för våra kunder. För det är precis det uppdraget vi har som konsulter.

Efter en vecka på plats i Mumbai med inspirerande möten med mina globala kollegor är jag rik på erfarenheter och samtidigt sugen på mer. Det är enormt tillfredställande att känna att vi vinner mark så snabbt även om utmaningarna framåt är många. För vi är ett globalt företag och våra uppdrag är globala.

/ Göran